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Module 1 - maîtriser les bases d'un message efficace et les spécificités de la communication écrite construire un message efficace - définir son objectif - identifier et connaître son destinataire - appréhender les (...)
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Definir la fonction et le rÔle : Être un relais actif et positif -les échanges et le travail en sous-groupes sur les rôles du responsable déquipe -la définition des rôles et les attitudes sy rapportant -les compétences (...)
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Journée 11/ rappels des techniques d'animation d'équipe- savoir se positionner en qualité de manager d'équipe- la notion d'objectifs (individuels ou collectifs)- savoir déléguer- les outils de la motivation2/ savoir (...)
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Jour 1 : travailler l'affirmation de soi et l'importance de l'image dans sa relation aux collaborateurs vivre un exemple de création de dynamique de groupe - utiliser des techniques de communication - s'entraîner à (...)
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Auto-diagnostic - points forts et points faibles de sa gestion du temps - influence du stress : discussion et inter action de groupe - développer la connaissance de soi : tests de capacité d'organisation, de (...)
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1- comprendre l'organisation de la copropriété - copropriété de l'indivision, de la division et des asl - composition du lot de copropriété : partie privative, tantièmes, parties communes à usage privatif - règlement de (...)
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Le temps, une question de relativité : - faire un diagnostic individuel, mon profil de gestion du temps, - adopter une méthodologie en 5 axes. s'organiser, avoir une vision globale : - rechercher ses domaines de (...)
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