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1/ introduction à la grh : - historique et évolution de la fonction : "du taylorisme à la société post industrielle"- domaines économiques et sociaux : "que recouvre exactement la fonction grh ?"- le drh et ses clients2/ (...)
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Module 1 – 7 heures connaissances administratives générales :-l'organisation et fonctionnement des institutions administratives.module 2 – 7 heures hygiène, sécurité et ergonomie :-les équipements et les règles de (...)
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Les risques psychosociaux : préciser la notion : - etat de la réglementation en matière de risques psychosociaux et des responsabilités (employeurs, encadrants, salariés) - présentation des différents risques : stress, (...)
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Programme théorique : 3 h 30 : - les différentes instances et organisme de prévention - it - cram - médecine du travail - oppbtp - contrôle technique chsct - les obligations des constructeurs - les obligations des (...)
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