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Responsable-d'animation (21575)

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Diriger une équipe - réussir à faire faire - le degré d'exigence vis-à-vis des autres et de soi même - la fixation des objectifs avec la technique fmr - la recherche du charisme managérial les techniques demanagement - les (...)


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La question de l'intérêtd'organiser une réunion • les coûts et la fatigueengendrés par une réunion en salle • les moyens alternatifs les différents types et formats deréunion • les réunionshabituelles : briefing, réunions (...)


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Concevoir une stratégie autour de facebook .quelle stratégie pour quels objectifs : les bonnes questions à se poser avant de se lancer. .préparer un plan d'action pour facebook. profil facebook .différence page fan – (...)


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Connaissances du milieu professionnel : les parcs zoologiques (histoire, rôle, législation, acteurs...)- les maladies en parcs zoologiques et les solutions apportées pour limiter l'apparition, la propagation (...)


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Connaissances liées à l'emploi et à la gestion des équidés et à l'encadrement des publics- techniques équestres (pratique à cheval, travail à pied, débourrage, ... )- mise en situation pratique et pédagogique dans le cadre (...)


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La formation est organisée autour de 4 unités capitalisables et propose les modules suivants : 1- s'intégrer dans le collectif "stagiaires"et vivre la formation en alternance avec accompagnement individualisé 2- (...)


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Mieux se connaitre pour mieux manager : - analyser son mode managérial - comprendre l'impact des comportements en matière de communication : l'assertivité - identifier son rôle, sa mission et ses compétences à mobiliser (...)


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1. développer son esprit réseau pour cultiver son business - définition de la notion de réseau - intégrer les règles de savoir-vivre du réseau et éliminer les fausses idées - le business comme conséquence non comme finalité (...)


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Contenu de formation (4 blocs de compétences) - accueil des publics avant, pendant et après la séance (mise en situation avec un public), afin d'expliciter, d'informer sur les conditions de déroulement de l'activité ( (...)


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