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A. référentiel de capacités 1 identifier les grands principes de la réglementation répartir les responsabilités connaître les obligations connaître le contenu du pms connaître la nécessité des autocontrôles. 2 analyser les (...)
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1-définir la médiation en entreprise. connaître la déontologie qui anime le médiateur occasionnel, définir le conflit,théorie de l'escalade selon glastn, identifier les différents modes de résolution des conflits, repérer (...)
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Niveau 1 : connaître le cadre juridique de la paie. quelles sont les sources juridiques applicables et les ressources documentaires. identifier les différentes parties du bulletin de paie. sa conception et les (...)
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