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Classifier les différents types de comportement et leurs excèsdéfinir les différents types de comportements •déterminer les 4 comportements de base d'après marston et jung•identifier ses comportements dominants•repérer et (...)
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23 modules de formation entièrement modulaire en fonction des profils et des besoins, comme suit: 1-encadrer et animer une équipe 1.1-gérer et mobiliser une équipe 1.2-gérer un projet 1.3-stress et performance: (...)
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Identifier sa relation au temps les drivers et la gestion du temps quelques principes du temps déterminer vos objectifs et prioriser s'organiser votre temps et celui des autres stress et gestion du temps trucs et (...)
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Comprendre et dominer les effets du stress stress et risques psychosocial ? de quoi parle-t-on ! la gestion intégrée du stress savoir définir ses propres objectifs (accessibles et motivants) comment changer sans être (...)
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La formation se compose de 4 modules, complétés par 2 périodes en entreprise. module 1. s'initier à la bureautique et aux outils informatiques module 2. mettre en oeuvre l'activité d'un établissement de restauration (...)
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Etat des lieux - atelier les propriétés du temps / les pièges du « mange-temps » comprendre ses préférences de fonctionnement en termes d'organisation « vis ma vie » - clarifier ses rôles et priorités important ou urgent ? (...)
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