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La formation se compose de 2 ccp, 3 modules, complétée par deux périodes en entreprise de 105 heures chacune.période d'intégration : accueil, présentation des objectifs de formation, connaissance de l'environnement (...)


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Logiciel de comptabilité et paie, assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise : droit social, gestion administrative du personnel, gestion des ressources humaines; assurer la gestion de paie et des (...)


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La certification s'obtient après une évaluation des unités suivantes : - droit du travail : relations collectives et individuelles, organisation du travail, spécificités européennes… - environnement économique de (...)


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Le cadre des relations sociales de recrutement le temps de travail l'embauche du salarié le bulletin de paye les contrats de travail les déclarations sociales et fiscales la formation professionnelle, le contrôle de (...)


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Durées indicatives et ajustables en fonction des besoinsl'ensemble des modules (3 au total) permet d'accéder au titre professionnel de niveau iii (bts/dut) de gestionnaire de paie.des qualifications partielles, sous (...)


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