Résultats de la recherche - Orientation pour tous

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Intégration - présentation de l'adaptation à l'emploi (planning, parcours individualisés) présentation des modules réalisables présentation des objectifs des différents modules présentation des documents administratifs (...)

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Positionnement - valider son engagement dans la formation repérer ses points forts et ses points faibles pour se donner les moyens de participer positivement à l'action identifier ses compétences, ses connaissances (...)

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Positionnement - valider son engagement dans la formation repérer ses points forts et ses points faibles pour se donner les moyens de participer positivement à l'action identifier ses compétences, ses connaissances (...)

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Positionnement - valider son engagement dans la formation repérer ses points forts et ses points faibles pour se donner les moyens de participer positivement à l'action identifier ses compétences, ses connaissances (...)

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Accueil positionnement - positionnement et restitution documents administratifs (règlement intérieur, contrat de formation, annexe pédagogique - dossier rémunération) explication des droits et devoirs du stagiaire (...)

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Accueil positionnement - positionnement et restitution documents administratifs (règlement intérieur, contrat de formation, annexe pédagogique - dossier rémunération) explication des droits et devoirs du stagiaire (...)

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Accueil, positionnement. - positionnement et restitution documents administratifs (règlement intérieur, contrat de formation, annexe pédagogique - dossier rémunération) explication droits et devoirs du stagiaire (...)

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Positionnement - valider son engagement dans la formation repérer ses points forts et ses points faibles pour se donner les moyens de participer positivement à l'action identifier ses compétences, ses connaissances (...)

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Module 1 accueil/positionnement - accueil :présentation de l'action et de son organisation. présentation de l'infa et son équipe. constitution d'une dynamique de groupe statut du stagiaire de la formation (...)

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Module 1 accueil/positionnement - accueil :présentation de l'action et de son organisation. présentation de l'infa et son équipe. constitution d'une dynamique de groupe statut du stagiaire de la formation (...)

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