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Etape 1. analyse des motivations des participants, de leur vécu et des difficultés rencontrées etape 2. l'image de la structure et le contenu de sa communication etape 3. rôle et mission de la personne chargée de (...)
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1.5 jour : vente pour bien vendre d'abord apprendre à se connaître ! son profil et ses talents (à découvrir ensemble), des méthodes rodées, soncas, cap…et des méthodes innovantes propres à ermes (la méthode des « 2 fois 5 (...)
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Programme * matin : - Évaluation de votre potentiel : identification de vos concurrents et mise en place de la stratégie en fonction d'eux, pour vous différencier (démonstrations et explications) - création de votre (...)
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Avant l'accident le sauveteur secouriste du travail connaît les risques propres à son entreprise, les autres intervenants d'hygiène et de sécurité de l'entreprise (agents de sécurité, infirmerie), l'emplacement du matériel (...)
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Réglementation cariste - la sécurité dans l'entreprise, les risques liés à l'utilisation des chariots - les conditions à remplir pour conduire un chariot selon le code du travail et la recommandation cnamts r. 389 - les (...)
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