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Définir sa fonction et sa position au sein de lentreprise. particularités du poste dassistante de direction et des échanges professionnels quil nécessite. estimer son degré d'autonomie et ses axes de progression. (...)
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Développer des compétences permettant de : • comprendre le fonctionnement de son institution sur les plans structurel, financier économique, social et stratégique • maîtriser les grandes orientations des politiques (...)
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1ère partie : rôles et missions du chef d'équipe (48 heures) - gestion de l'équipe de sécurité - management de l'équipe de sécurité - organiser une séance de formation - gestion des conflits - évaluation de l'équipe - (...)
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Bloc a - gérer et assurer le développement commercial conduire un projet, assurer une veille du marché créer des tableaux de bord et analyser des indicateurs exploiter des données marketing au service de la stratégie (...)
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Elle est composée de cours pour valider totalement ou partiellement les 13 ue suivantes : ue1 : introduction au droit ue5 Économie ue8 systèmes d'information de gestion ue9 : introduction à la comptabilité ue2 : droit (...)
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