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Jour 1: formation interactive 1) comprendre les notions nécessaires à un audit interne à forte valeur ajoutée quelques définitions “anti-brainstorming”: quelles sont les caractéristiques d'un audit à faibles valeurs (...)
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1/ les fondamentaux des systèmes de management, les audits multi-référentiels. les objectifs et les principes. les exigences liées à l'audit. le rôle et les valeurs d'un auditeur. 2/ les audits intégrés qhse, orientés (...)
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Une démarche fédératrice : rares sont les temps d'échange, de partage et de suivi collectif des progrès menés par les équipes ; l'évaluation interne permet cela : tous les acteurs sont sollicités pour apporter leur regard (...)
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Préparation conforme aux textes en vigueur, comportant notamment un accompagnement méthodologique à la réalisation du dossier raep. contenus, suivi et corrections personnalisés sont assurés par des spécialistes du (...)
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