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S'approprier son rôle de manager d'équipe missions essentielles du manager d'équipe positionner son poste sur l'organigramme les qualités fondamentales du manager l'attitude à adopter en toutes circonstances en tant que (...)
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Savoir organiser une équipe. apprendre à répartir et déléguer les tâches. savoir contrôler un travail et soutenir une équipe. se motiver et savoir motiver. savoir mettre en place les moyens et les locaux nécessaires à la (...)
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Motivation. communication. pratique du travail en groupe. le courage de dire. la clarification des missions et des objectifs. assumer les impératifs de son entreprise auprès de son équipe. organiser et synchroniser les (...)
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Faireémerger les représentations en matière de communication etd'équipe - proposerdes définitions - mettreen évidence les paramètres en jeu dans les situations decommunication rencontrées - observeret analyser des (...)
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Lestransmissions : réflexion sur l'amont et l'aval :qu'est-ce que je transmets à ma collègue, aux parents ?pourquoi ? comment ? les transmissions écrites, orales.comment utiliser les transmissions en réunion d'équipe ? (...)
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Suivant les besoins de la structure demandeuse
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Programme de la formation accueil - savoir accueillir l'équipe pour créer une bonne ambiance - l'enthousiasme et la conviction clé de la réussite - différente technique de mise en confiance - technique de reformulation - (...)
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Programme de la formation • la communication• les 3 principes fondamentaux de la communication• verbal• para verbal• non verbal• l'écoute active et objective• le vocabulaire à employer• orienter correctement son (...)
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Non renseigne
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