Résultats de la recherche - Orientation pour tous

Offres de formation

Calcul du facteur de rétrécissement, calcul de la quantité de laine à poser - apprentissage de la technique du nuno (à base de laine et de tissus de soie) et nuno-patch (pose de laine sur un support en tissu) - (...)

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Échantillonnage pour déterminer les facteurs de rétrécissement et l'épaisseur du feutre - mesures et prise en compte du rétrécissement pour la fabrication des gabarits - dessin des croquis - travail du volume du feutre (...)

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Formation complète décomposée en 3 cycles : - cycle 1 : 96 h consacrées à l'apprentissage de la cartographie, des éléments anatomiques et physiologiques et du toucher simple. - cycle 2 : 96 h consacrées à l' énergétique (...)

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Les facteurs et effets du vieillissement : pathologique, capacités physiques, motrices, cognitives et psychiques les déficiences et leurs expressions. prendre en compte les besoins des usagers vieillir en situation de (...)

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Prévenir la maltraitance. - définir la maltraitance et la bientraitance. - relever les comportements déviants au quotidien. - facteurs favorisant la maltraitance. - identifier les différentes formes de maltraitance. (...)

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Les équipes marketing. etape 1 : marques, concepts et fragrances. etape 2 : ecriture d'un brief : la méthode. les équipes d'évaluation olfactive. les étapes d'évaluation du parfum : processus global. - les 5 indices (+1 (...)

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Le cadre réglementaire, réglementations thermiques en vigueur, facteur 4, loi de transition énergétique la définition du confort d'été de son impact sur le confort thermique les bases de la thermique du bâtiment la (...)

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- la règlementation et textes de la sécurité sociale, classification et technologie, - identifier les principaux facteurs d'accidents, adéquations du chariot à l'opération de manutention envisagée. - vérifications et (...)

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- la règlementation et textes de la sécurité sociale, classification et technologie, - identifier les principaux facteurs d'accidents, adéquations du chariot à l'opération de manutention envisagée. - vérifications et (...)

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Identifier les représentants de l'entreprise en fonction des situations. identifier les différents interlocuteurs, leurs prérogatives et l'objet de leur présence. identifier les facteurs déterminants, les réponses (...)

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