Résultats de la recherche - Orientation pour tous

Offres de formation

Analyser une demande de formation . le contexte, le public, les enjeux, les contraintes . les résultats à atteindre - mettre en œuvre une progression pédagogique stimulante . les différents niveaux d'objectifs . la (...)

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Analyser une demande de formation . le contexte, le public, les enjeux, les contraintes . les résultats à atteindre - mettre en œuvre une progression pédagogique stimulante . les différents niveaux d'objectifs . la (...)

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Identifier les principales causes et les éléments déclencheurs des pressions professionnelles s'approprier les enjeux de la santé au travail : risques psychosociaux ; risques d'épuisement comprendre les mécanismes du (...)

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Identifier les principales causes et les éléments déclencheurs des pressions professionnelles s'approprier les enjeux de la santé au travail : risques psychosociaux ; risques d'épuisement comprendre les mécanismes du (...)

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Enseignement général : mathématiques / français / législation / communication enseignement technologique : métré / hygiène et sécurité maçonnerie : dessin / technologie / lecture de plans : différents types d'ouvrages (...)

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Le contenu du module est traité selon les normes d'exécution et de mise en oeuvre réglementaires définies dans les dtu. organiser le poste de travail - implanter les ouvrages - construire des cloisons, des plafonds et (...)

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S'approprier les techniques de base de l'art oratoire. comprendre le fonctionnement et l'utilité d'une bonne respiration. expérimenter la respiration ventrale, pour gagner en confort et en clarté. trouver une posture (...)

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Définir les différents types de stress et leurs facteurs identifier les facteurs de stress dans l'entreprise. bilan personnel. notions de « bon stress » et « mauvais stress », où en sommes- nous ? utiliser le bon, sortir (...)

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Comprendre notre fonctionnement se connaître, s'accepter, se respecter. comment re-décider la relation à soi-même. comment re-décider sa relation aux autres. nos petites voix intérieures. comprendre les mécanismes (...)

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Harcèlement, de quoi parlons nous ?quelques références théoriqueslecture du phénomène de harcèlement à partir de l?analyse transactionnelle.les rôles de victime et de persécuteurnotions de responsabilité et de culpabilité. (...)

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