Pourquoi choisir l’alternance ?
L’alternance permet à l’étudiant de suivre une formation répartie entre des enseignements théoriques et une expérience significative en entreprise. Elle offre ainsi de nombreux avantages :
- obtenir un diplôme ou une qualification parmi un large choix de métiers,
- bénéficier de la gratuité des frais de formation,
- mettre en pratique les enseignements théoriques,
- être rémunéré, pendant sa formation en tant que salarié,
- accéder plus facilement à l’emploi, grâce à l’expérience professionnelle acquise en entreprise.
Deux types de contrats sont proposés en alternance : le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation. Ces contrats peuvent être conclus pour une durée déterminée ou indéterminée (CDI).
La rémunération dans le contrat d’apprentissage
La rémunération des apprentis dépend de leur âge et évolue au fur et à mesure de l’avancement dans le cursus :
- Moins de 18 ans : 27 % du SMIC la première année, 39 % la deuxième, et 55 % la troisième année,
- De 18 à 20 ans : 43 % du SMIC la première année, 51 % la deuxième, et 67 % la troisième année,
- De 21 à 25 ans : au moins 53 % du SMIC en première année, 61 % en deuxième année, et 78 % en troisième année,
- 26 ans et plus : le salaire est basé sur le SMIC ou sur la convention collective de l’entreprise, selon l’emploi occupé.
Comment trouver une entreprise en alternance ?
La recherche d’une entreprise est une étape clé dans le processus d’alternance. Il est conseillé de commencer cette démarche le plus tôt possible, car les délais de recrutement peuvent être longs. L’entreprise que vous choisissez doit correspondre à vos objectifs professionnels.
Utilisez plusieurs canaux pour maximiser vos chances : forums de recrutement, sites spécialisés, Pôle emploi, et bien sûr les entreprises directement. De nombreux organismes de formation ont aussi des partenariats avec des entreprises, ce qui peut faciliter vos démarches.
Sachez que le secteur public recrute également des alternants chaque année dans divers métiers. Vous pouvez consulter les offres sur les plateformes de recrutement des différents ministères.
Comment s’inscrire dans un organisme de formation ?
Dans certains cas, l’employeur peut s’occuper des démarches d’inscription auprès d’un organisme de formation. Cependant, il est conseillé de faire vos propres recherches en amont pour choisir l’établissement et la formation qui correspondent le mieux à votre projet professionnel. Le portail dédié à l’alternance est une ressource précieuse pour obtenir toutes les informations nécessaires.
Il est également essentiel de prendre en compte les périodes d’inscription des différents organismes pour ne pas manquer les délais.