Agence de voyage

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Êtes-vous concerné ?

Vous pouvez bénéficier d’un contrat de professionnalisation si vous :

  • avez entre 16 et 25 ans ;
  • avez plus de 26 ans et êtes demandeur d’emploi ;
  • bénéficiez de minima sociaux (RSA, ASS, AAH) ou d’un contrat aidé.

Quel est le contrat de travail proposé ?

Votre employeur a le choix de vous recruter en contrat à durée déterminée (CDD) ou en contrat à durée indéterminée (CDI). La durée de votre contrat de professionnalisation (ou de la période de formation si vous êtes en CDI) varie selon le niveau de qualification que vous préparez.

Trois sortes de contrats de professionnalisation peuvent vous être proposés :

  • Contrat 1 : sa durée est de 24 mois ; il vous permet d’obtenir un diplôme professionnel inscrit au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) de niveau bac + 2 (notamment BTS du domaine du tourisme) ;
  • Contrat 2 : d’une durée comprise entre 6 mois et 18 mois, il vous permet de préparer un diplôme professionnel, un titre certifié ou un certificat professionnel reconnu par la branche, ou une qualification professionnelle reconnue dans la classification de la convention collective des agences de voyages, de niveau bac à bac + 3 ;
  • Contrat 3 : sa durée varie entre 6 mois et 1 an ; il vous permet d’acquérir des savoir-faire professionnels dans le cadre d’une formation qualifiante en rapport avec les métiers des agences de voyages ou les fonctions de l’entreprise.

Si vous êtes recruté en CDI, la période de formation est dispensée au début du contrat. A l’issue de votre formation, vous continuez à travailler normalement en CDI dans l’entreprise, en fonction de la nouvelle qualification acquise.

Comment se déroule votre formation ?

L’objectif de votre formation est d’obtenir :

  • un diplôme professionnel inscrit au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) de niveau bac + 2 (notamment BTS du domaine du tourisme) ;
  • un diplôme professionnel, un titre certifié ou un certificat professionnel reconnu par la branche, ou une qualification professionnelle reconnue dans la classification de la convention collective des agences de voyages, de niveau bac à bac + 3 ;
  • des savoir-faire professionnels dans le cadre d’une formation qualifiante en rapport avec les métiers des agences de voyages ou les fonctions de l’entreprise ;
  • une qualification ouvrant droit à un certificat de qualification professionnelle.

Le parcours de formation est décidé en début de contrat. Il est annexé au contrat de professionnalisation.

  • Vous pouvez bénéficier d’actions d’évaluation et d’accompagnement ainsi que d’enseignements généraux, professionnels et technologiques.
  • Un tuteur peut vous accompagner tout au long de votre formation pour garantir la réussite de votre parcours.
  • La formation se déroule en entreprise ou en centre de formation sur votre temps de travail.

La durée de la formation dépend du niveau de qualification que vous préparez :

  • Contrat 1 (diplôme professionnel de niveau bac + 2) : vous bénéficiez de 1200 heures maximum de formation ;
  • Contrat 2 (diplôme, titre ou certificat professionnel de niveau bac à bac + 3) : La durée de la formation est fixée à 50 % maximum de la durée totale du contrat de professionnalisation ;
  • Contrat 3 (acquisition de savoir-faire professionnels dans le cadre d’une formation qualifiante) : la durée de la formation varie entre 15 et 25 % de la durée du contrat de professionnalisation, avec un minimum de 150 heures.

Combien serez-vous rémunéré ?

Votre salaire s’élève à 85 % de la rémunération conventionnelle du poste occupé, sans être inférieur au Smic.

Pour plus d’informations où aller se renseigner ?

Sur le site de l’Opca du secteur : http://www.opca-transports.fr

A qui s’adresser ?

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