Il pilote la définition, la mise en œuvre et l'optimisation des processus (production, support, pilotage) et l'élaboration de nouveaux systèmes de gestion, dans le respect des orientations stratégiques.
Famille / Sous-famille
Conseil et Pilotage
Organisation/Qualité
Activités principales
- Conduire et réaliser des audits fonctionnels
- Apporter à la demande, son expertise fonctionnelle aux équipes projets ou métiers
- Conduire la rédaction du cahier des charges et participer à la sélection des ressources internes et externes
- Réaliser le support à la mise en œuvre des projets
- Conduire la vérification de conformité entre la réalisation du projet et le cahier des charges
- Participer à l'encadrement et à l'animation des équipes dans le cadre de la mise en œuvre de projets
- Effectuer le reporting de son activité
Appellations d'emplois les plus courantes
Chef de projet MOA, Chef de projet fonctionnel, Analyste fonctionnel, Assistant maîtrise d'ouvrage
Compétences clés
Connaissances
- Architecture fonctionnelle du SI
- Conduite de projet
- Méthodologie d'audit (analyse de besoins)
- Négociation
Savoir-faire techniques
- Alerter sur les anomalies, les dysfonctionnements et les risques
- Analyser et réaliser un diagnostic de la situation rencontrée
- Piloter un projet
- Rédiger un cahier des charges
Savoir-faire relationnels
- Argumenter ses décisions afin de convaincre et susciter l'adhésion
- Être force de proposition
- Faciliter la coopération transversale
Relations des métiers de l'Accompagnement et développement social
- Relations internes avec tous les services et les directions de l'entreprise en fonction du périmètre d'intervention
- Relations externes avec les prestataires
Accès au métier
- BAC +5
- Master Organisation des Entreprises
- Master Gestion de projets
- Ecole de Commerce
- Expérience professionnelle équivalente
- …
En savoir plus
Pour en savoir plus sur la branche, rendez-vous sur leur site