Domaine fonctionnel
DIPLOMATIE
Définition synthétique
Conseiller le chef de la mission diplomatique sur une des questions nécessitant une expertise (domaines économique, financier, commercial, de défense, de sécurité, de douane …).
Activités principales
- Conseil apporté à l'ambassadeur sur les questions nécessitant une expertise (domaines économiques, financiers, commerciaux, de défense, de sécurité et de douane…)
- Analyse de la situation du pays de résidence dans ces domaines
- Évaluation de l'impact pour la France des positions du/des pays de compétence dans les négociations des accords régionaux et multilatéraux
- Intervention, en liaison avec l'ambassadeur, auprès des autorités locales pour faire connaître les positions françaises et les défendre en cas de contentieux sur des questions commerciales, économiques et financières, de défense, de sécurité et de douane…
- Préparation et participation aux négociations dans les domaines économique, financier, de défense, de sécurité et de douane…
- Mise en place et suivi de la coopération bilatérale dans ces secteurs
- Information, conseil et soutien des opérateurs français dans le/les pays de compétence
Savoir-faire
- Créer et animer des réseaux
- Négocier des accords et conseiller
- Organiser et diriger un organe administratif
- Établir et communiquer des rapports d'information et d'activité
- Comprendre et analyser le contexte géopolitique du pays d'accréditation
Connaissances
- Connaissances techniques du domaine de spécialisation
- Contextes géopolitiques et milieu diplomatique
- Maîtrise de l'anglais et/ou de la langue du pays
- Techniques de communication écrites et orales
- Gestion administrative et du personnel
Conditions particulières d'exercice
- Contraintes liées à l'exercice professionnel à l'étranger
- Forte disponibilité exigée
- Dans certains contextes, cet emploi est assumé par du personnel militaire
Tendances d'évolution
Facteurs clés à moyen terme
- La mondialisation élargira les besoins en spécialistes
Impact sur l'emploi-référence
Qualitatif
Quantitatif
- Effectif à la hausse
Code de l'emploi-référence
ER03-06