Domaine fonctionnel
ELABORATION ET PILOTAGE DES POLITIQUES PUBLIQUES
Définition synthétique
Préparer au niveau national ou au niveau local des scénarii concernant les orientations ou l'adaptation d'éléments de politiques publiques, les soumettre aux détenteurs du pouvoir de décision et piloter leur mise en œuvre.
Activités principales
- Encadrement et animation d'une équipe en charge du suivi de dossiers sectoriels
- Définition des méthodes de recueil des informations sectorielles permettant l'analyse et le suivi
- Synthèse des travaux de son équipe
- Prise en compte des expériences étrangères et suivi ou participation le cas échéant aux travaux communautaires
- Participation à l'élaboration et à la conduite des politiques publiques le concernant
- Coordination, analyse et synthèse des études d'impact liées aux scénarii proposés
- Élaboration des objectifs et des indicateurs du secteur suivi
- Participation au dialogue de gestion concernant le secteur de compétence
- Représentation de l'administration auprès des partenaires du secteur
- Synthèse et présentation du bilan des activités de l'État du secteur
Savoir-faire
- Animer une équipe et travailler en réseau
- Rendre compte
- Anticiper et faire preuve d'initiative
- Analyser, identifier les problèmes et proposer des solutions
- Synthétiser des informations de nature très différente (économiques, techniques, scientifiques, réglementaires…)
- Négocier et convaincre
Connaissances
- Maîtrise des différents processus et circuits de prise de décision y compris ceux de l'Union européenne
- Droit public ainsi que droit national et communautaire applicable au secteur
- Connaissances techniques et économiques applicables au secteur
- Maîtrise des enjeux du secteur et parfaite connaissance de l'ensemble des acteurs et de leur positionnement
- Management
Conditions particulières d'exercice
- Forte disponibilité et réactivité exigées
- Dans certains contextes, cet emploi est assumé par du personnel militaire
Tendances d'évolution
Facteurs clés à moyen terme
- Renforcement de la mondialisation, de la dimension communautaire et de la décentralisation
- Évolution des exigences de la société française
Impact sur l'emploi-référence
Qualitatif
- Nécessité de plus en plus forte de s'adapter aux changements en faisant preuve d'initiative et d'innovation
Quantitatif
- Effectif égal
Code de l'emploi-référence
ER01-14