Analyser une demande et élaborer une offre de formation "sur mesure" (M30)
Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs
- Mettre en œuvre une démarche rigoureuse d’ingénierie de formation
- Formuler des besoins de formation à partir de l’analyse des situations de travail
- Elaborer une offre de formation adaptée au contexte et aux objectifs de l’organisation
- Présenter sa proposition au client
Description, programmation
- L’ingénierie de formation : définition et repères méthodologiques.- Les notions de demande, de besoin et d’attente en formation.- Les outils de questionnement et d’analyse de la demande de formation.- Les différents acteurs et leurs enjeux.- L’usage des cahiers des charges en formation.- Les éléments clés d’une réponse formation : élaboration d’une proposition de formation.- La formation-action, la formation en situation de travail (FEST)- Les critères d’appréciation d’une offre de formation.- La présentation d’une offre de formation au client
Validation et sanction
Attestation de formation
Type de formation
Perfectionnement, élargissement des compétences
Niveau de sortie sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
35 heures en centre
Durée indicative : Formation sur 5 jours
Modalités de l'alternance -
Conventionnement Non
Conditions d'accès
Niveau d'entrée sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis -
Inscription
Contact renseignement Madame Servanne GIP FAR
Téléphone 02 99 25 11 60
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Session débutant le : 17/02/2022
Adresse d'inscription
Groupement d'intérêt public formation de l'Académi
6, rue Kléber 35000 Rennes
Lieu de formation
Adresse :