Bac pro conduite et gestion de l'entreprise agricole
Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs
Les emplois-type ciblés par le baccalauréat professionnel agricole "Conduite et Gestion de l’Entreprise Agricole" sont ceux d’agriculteur-ices et de salarié-es agricoles hautement qualifié-es dont le niveau d’emploi est le niveau IV. Ce diplôme permet d’obtenir la capacité professionnelle agricole pour s’installer avec ou sans les aides (DJA).Le responsable d’entreprise agricole et les salarié-es hautement qualifié-es peuvent exercer leurs activités dans des types d’entreprises très différents, en fonction du secteur d’activité, de la taille, du statut juridique, du mode de production ou de l’organisation sociale de l’entreprise ainsi qu’en fonction des réseaux et du territoire dans lesquels les activités de l’entreprise s’inscrivent.Très autonome, le titulaire de l’emploi travaille seul-e et en réseau avec l’appui d’associé-es, de salarié-es, d’agriculteur-rices voisin-es, de technicien-nes et de partenaires. Il dispose d’une forte capacité d’initiative. Il a le sens des responsabilités et la capacité à se remettre en cause. Il doit savoir écouter et dialoguer, et savoir s’entourer d’experts pour le conseiller dans ses décisions et l’accompagner dans ses projets. Il peut déléguer certaines fonctions ou activités dont il garde la responsabilité.Un-e responsable d’entreprise autant qu’un-e salarié-e hautement qualifié-e doivent maîtriser les techniques de production et, en fonction des orientations choisies, les procédés de transformation et de commercialisation. L’acte de production suppose également l’utilisation fréquente d’une grande diversité d’agroéquipements, d’outils d’aide à la décision (OAD) et la maîtrise des technologies de l’information et de la communication. Gestionnaire d’entreprise et manager lorsqu’il emploie de la main d’oeuvre salariée, le responsable d’entreprise agricole est un homme ou une femme polyvalent-e et multicompétent-e qui doit savoir anticiper et s’adapter dans un contexte en rapide évolution. Il doit pour cela assurer une veille prospective et rechercher les meilleurs pratiques et techniques disponibles pour progresser.
Description, programmation
UE 01. langue française, langages, éléments d’une culture humaniste et compréhension du mondeUE 02. langue et culture étrangèresUE 03. motricité, santé et socialisation par la pratique des activités physiques, sportives, artistiques (APSA)UE 04. culture scientifique et technologiqueUE 05. choix techniquesUE 06. pilotage de l’entrepriseUE 07. pratiques professionnelles
Validation et sanction
CCF/Examen
Type de formation
Certification
Niveau de sortie niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)
Métiers visés
Durée, rythme, financement
Durée
2010 heures en entreprise
Durée indicative : 3 annee. Durées variables
Modalités de l'alternance En alternance avec 15 jours en centre et 15 jours en stage 16 à 20 semaines en centre par an
Conventionnement Non
Conditions d'accès
Niveau d'entrée niveau V bis (préqualification)
Conditions spécifiques et prérequis -
Modalités d'accès
Accessible en contrat d'apprentissage
Inscription
Contact renseignement MAISON FAMILIALE RURALE DE FOUGEROLLES (MFR)
Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés
Code CPF 238619 - Validité du 02/01/2019 au 31/12/2115
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Session débutant le : 01/09/2020
Adresse d'inscription
54 RUE DE BLANZEY 70220 Fougerolles
Lieu de formation
Organisme de formation responsable
MAISON FAMILIALE RURALE DE FOUGEROLLES (MFR)
Adresse
54 RUE DE BLANZEY 70220 Fougerolles
Téléphone
Fax
03 84 49 59 23
Site web
http://www.mfr-fougerolles.fr