Coffreur - Bancheur

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Le coffreur procède à la mise en place des coffrages et moules ainsi que leurs étaiement. Après avoir positionné les armatures, il met en oeuvre du béton. Quand, celui-ci a atteint le niveau de résistance requis, il décoffre l’ensemble.
Suivant la nature de l’ouvrage, il peut mettre en place des éléments préfabriqués de béton armé ou précontraint.
Il utilise des coffrages-outils standard ou des coffrages spécifiques en fonction des caractéristiques de l’ouvrage à réaliser.
Très souvent, il travaille en coordination avec le conducteur d’engin de levage.
L’emploi de coffreur se retrouve généralement dans les Petites et Moyennes Entreprises (PME) ou grandes entreprises de Bâtiment ou de Génie civil.
Le travail du coffreur se fait essentiellement en équipe et en extérieur dans tous types de milieux, suivant des horaires modulables, dans des conditions météorologiques difficiles et parfois sur des sites éloignés.
Du fait du travail en hauteur et de la manutention, il doit avoir le souci permanent de sa propre sécurité et de celle des personnes qui l’entoure.
De ce fait, il doit posséder un bon contact humain et être capable de travailler en équipe. Il est amené à se déplacer au gré des chantiers et devra travailler dans des conditions climatiques parfois difficiles.

Validation et sanction

Permettre aux stagiaires de mettre en oeuvre, en toute sécurité, les tâches élémentaires et les techniques de bases du coffreur afin de :

• Réaliser les traçages simples et mettre en place des coffrages bois traditionnels
• Mettre en service des banches
• Poser le ferraillage
• Mettre en oeuvre le béton
• Coffrer des voiles de hauteur variable
• Coffrer des planchers de dalles pleines et prédalles
• Organiser son poste de travail et d’anticiper le mode opératoire
• Veiller à la stabilité, à la qualité des parements, à la rentabilité et à la sécurité
  Le rendement à atteindre est celui d’un ouvrier débutant sous le contrôle d’un ouvrier qualifié ou d’un chef d’équipe

Type de formation

Professionnalisation

Niveau de sortie information non communiquée

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Durée, rythme, financement

Durée 350 heures en centre
Durée indicative :

Formation 35h semaine

Du lundi au jeudi :  8h30-12h  -  13h-17h

Le vendredi : 8h-13h

Modalités de l'alternance 0h en entreprise 350h en centre

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis - Agé(e) de 18 ans minimum - Apte médicalement (notamment travail en hauteur) - Maîtrise de la langue française (orale et écrite) - Maîtrise des 4 opérations mathématiques de base

Inscription

Contact renseignement Se renseigner aupres de l'organisme

Téléphone 02-40-25-60-14

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Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 06/09/2021

Adresse d'inscription
167 B rue de la Bougrière 44980 Sainte-Luce-sur-Loire

Lieu de formation

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Organisme de formation responsable