Développer son rôle de manager
Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs
- Connaître les caractéristiques et le fonctionnement de son équipe de travail
- Se situer au sein de son équipe en tant que manager
- Connaître le rôle et les fonctions du responsable
- Savoir résoudre des conflits au sein de son équipe de travail
- Savoir se positionner face à son équipe
- Savoir anticiper et gérer les risques psychosociaux
- Développer des outils de communication
Description, programmation
- Les caractéristiques de son équipe de travail
- Le rôle du manager
- Management ? : développer les compétences
- Optimiser sa communication
- La gestion des conflits
- Positionnement et motivation des collaborateurs
- Cerner l’impact des styles de management
- La gestion des risques psychosociaux
Validation et sanction
Attestation de formation
Type de formation
Perfectionnement, élargissement des compétences
Niveau de sortie sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
21 heures en centre
Durée indicative : 3 jours
Modalités de l'alternance -
Conventionnement Non
Conditions d'accès
Niveau d'entrée sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis Aucun
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Session débutant le : 01/01/2021
Adresse d'inscription
LD ANTUZAN 09240 La Bastide-de-Sérou