HGRO - Formation Déclic DECLIC Bassin de Céret

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Fiche originale

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Lever les freins personnels et sociaux faisant obstacle à une entrée ou un retour en formation - Acquérir les prérequis nécessaires à une poursuite de parcours en amenant le stagiaires à : * structurer un environnement de vie qui prenne mieux en charge ses difficultés de santé, logement, garde d’enfants, mobilité, etc., * exprimer ses motivations et envisager le sens que pourrait prendre la formation par rapport à un désir d’insertion sociale et professionnelle, * adopter des comportements socialement adaptés, * remédier à toute autre difficulté notamment en matière d’expression et de communication.

Description, programmation

Module N°01 Module de formation Volume Horaire:12hConçu pour favoriser la mise en place d’une dynamique collective, et poser les base d’une relation de confiance entre le référent de parcours et chacun des stagiaires . ce module ouvre le dispositif de formation. Il se déroule à temps partiel pour organiser une reprise d’activité progressive. Il est organisé autour d’une alternance de séquences collectives constituées##d’activités ludiques et d’entretiens individuels.####Il permet :####- de faire connaissance et de se considérer comme interlocuteurs valable##- de poser le cadre et en préciser le sens##- d’instaurer un climat sécurisant et de sortir d’un rapport pouvant être perçu comme un rapport professeur/élève.####Il s’agit d’un temps de clarification capital, ou chacun est amené à comprendre que le passage au sein du dispositif ne sera profitable que s’il accepte de s’impliquer dans une démarche projet et d’en être les acteurs.####- Présentation de l’organisation de la semaine d’accueil et d’intégration##- Présentation de la formation (organisation pédagogique, équipe, modalités) et du projet pédagogique##- Présentation des personnes ressources référentes (pédagogique, administrative et insertion/entreprise)##- Définition collégiale des règles communes##- Présentation des missions et de conditions d’élection du délégué stagiaire##- Visite du site##- Démarches administratives liées à l’entrée en formation :#### ? Lecture et appropriation du contrat de formation et du livret d’accueil et du règlement intérieur## ? Prise de connaissance et signature des documents administratifs (contrat individuel de formation professionnelle, attestation de lecture du règlement intérieur, droit à l’image, états de présence, convention de stage, livret de formation...)## ? Finalisation si besoin des dossiers administratif et communication des consignes de la Région sur le suivi de ces dossiers par chaque stagiaire.##- Jeux pédagogiques facilitant la création de collectif de travail et la mobilisation des candidats.##- Entretien individuel avec le référent de parcours####Ces temps collectifs et individuel visent à investiguer les causes du décrochage, les caractéristiques de l’environnement de vie, et le niveau d’adaptation sociale du stagiaire.##Ces éléments permettront de déterminer les besoins spécifiques du participant et de co-définir son parcours individuelModule N°02 Module de formation Volume Horaire:23hLes modules 2 à 7 se déroulent en parallèle de la semaine 2 à la semaine 10, sur un rythme identique pour faciliter la prise de repère.####Animé par le référent de parcours /psychologue, ce module ouvrira chaque semaine de formation.####il est composé de deux temps####- Un temps d’expression et de régulation de groupe pour lancer la semaine et lever les difficultés qui peuvent survenir au sein du collectif. (Météo de l’humeur)##- Un temps de découverte de soi####Chaque semaine sera l’occasion d’explorer une dimension de

Validation et sanction

Raccrocher le public des jeunes décrocheurs pour lui permettre, à l’issue du parcours Déclic, d’accéder à une action proposée dans le cadre du Programme Régional de Formation ( Projet Pro, Qualif Pro…), de l’Apprentissage ou d’un retour à la voie scolaire

Type de formation

(Re)mobilisation, aide à l’élaboration de projet professionnel

Niveau de sortie sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée 249 heures en centre, 50 heures en entreprise

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Oui

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Jeunes mineurs à partir de 16 ans au moment de leur entrée en formation, inscrits ou non à Pôle Emploi et qui ont quitté le système scolaire sans diplôme, orientés par le réseau des prescripteurs habilités par la Région ou les services de l'Education Nationale en charge de la lutte contre le décrochage scolaire (PSAD, MLDS ; CIO) Maîtrise de la langue française