Qualité de Vie au Travail : La prévention des Risques Psychosociaux par la gestion des conflits

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

A l’issue de la formation, le-la stagiaire sera capable de :- Repérer et évaluer la charge mentale- Développer sa créativité pour faire face à de nouvelles situations professionnelles - Maîtriser la prévention des RPS par une prise de distance sur les situations professionnelles rencontrées- Élargir ses qualités humaines et professionnelles

Description, programmation

• Expérimenter et analyser des situations conflictuelles et/ou délicates- Adopter une position méta- Identifier et évaluer le bon positionnement professionnel- Identifier les situations à risque à travers des études de cas- Mettre en perspective sa pratique et la théorie

Validation et sanction

Maîtriser l’équilibre entre savoir-faire et savoir-être en mobilisant ses compétences relationnelles

Type de formation

Perfectionnement, élargissement des compétences

Niveau de sortie sans niveau spécifique

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Durée, rythme, financement

Durée 21 heures en centre
Durée indicative : 3 jours

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Aucun

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 01/01/2021

Adresse d'inscription
131 impasse des palmiers 30100 Alès

Lieu de formation

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Organisme de formation responsable