Titre Professionnel secrétaire assistant (e) médico-social (e)

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Être capable de réaliser des activités de secrétariat au sein de structures médicales et sociales, à savoir : savoir réaliser les travaux administratifs courants en utilisant le vocabulaire technique spécifique au secteur dans le respect du secret professionnel, des procédures et de la réglementation en vigueur.

Description, programmation

CCP1 : Assister une équipe dans la communication des informations et l’organisation des activités- Produire des documents professionnels courants.- Communiquer des informations par écrit.- Assurer la traçabilité et la conservation des informations.- Accueillir un/une visiteur (se) et transmettre des informations oralement.- Planifier et organiser les activités de l’équipe.CCP2 : Assurer l’accueil et la prise en charge administrative du/de la patient (e) ou de l’usager (e)- Renseigner et orienter le public dans un service sanitaire, médico-social ou social.- Planifier et gérer les rendez-vous de patients (es) ou d’usagers (es).- Assurer la prise en charge médico-administrative et sociale du/de la patient (e) ou de l’usager (e).CCP3 : Traiter les dossiers et coordonner les opérations liées au parcours du/de la patient (e) ou de l’usager (e)- Retranscrire des informations à caractère médical ou social.- Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers de patients (es) ou d’usagers (es).- Coordonner les opérations liées au parcours du/de la patient (e) ou de l’usager (e).- Élaborer et actualiser des tableaux de suivi dans un service sanitaire, médico-social ou social.Stage immersif en établissement.

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Métiers visés

M1609 :

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Durée, rythme, financement

Durée 820 heures en centre, 210 heures en entreprise

Modalités de l'alternance Rythme de l'alternance à définir en fonction de l'entreprise d'accueil.

Conventionnement Oui

Conditions d'accès

Modalités de recrutement et d'admission Entretien avec un/une conseiller (e) formation. Tests de positionnement.

Niveau d'entrée niveau V (CAP, BEP, CFPA du premier degré)

Conditions spécifiques et prérequis Sans niveau de diplôme particulier. Projet validé par un/une Conseiller (e) en Évolution Professionnelle (CEP). Aisance à l'écrit et à l'oral en français Connaissances de base de l'outil informatique. Pour un public en reconversion professionnelle, le projet doit être validé par le/la conseiller (e) chargé (e) de l'accompagnement (via un bilan de compétences, une PMSMP ou une enquête métier par exemple).

Modalités d'accès

Accessible en contrat d'apprentissage

Inscription

Contact renseignement Evelyne BERNARD

Téléphone 0388320515

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Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés

Code CPF 240206 - Validité du 02/01/2019 au 31/12/2115

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Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 05/10/2020

Adresse d'inscription
3 place de la Gare 68000 Colmar

Lieu de formation

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Organisme de formation responsable